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　　不久前，在上海举办的2025年“世界人口日”中国研讨会上，科思创（上海）投资有限公司分享了打造生育友好型、家庭友好型工作场所的实践和经验，在现场被不少人称为“梦中情司”“别人家的公司”。该企业相关负责人表示，这些投入带来了显著回报，员工离职率降低、雇主品牌吸引力增强，员工敬业度与生产效能均得到提升。

　　打造生育友好型、家庭友好型工作场所，有助于构建和谐的劳动关系，实现员工与企业的双向奔赴，是国家生育支持政策在微观层面的落实，是生育友好型社会建设的重要一环。舆论场上，那些对“梦中情司”的啧啧称赞里，有员工的真实需求，有对充满人情味的职场生态的呼唤，更有营造“建家”文化、打造“暖心”企业的人文关怀密码。

　　“南京白局是传承几百年的本地‘说唱’！”日前，以“劳模工匠进校园 唱响思政好声音”为主题的2025年全国示范宣讲暨“中国工人大思政课·南京篇”展示活动现场，南京白局代表性传承人芮钟科在题为《“90后”非遗传承人的坚守与创新》的宣讲中，时不时会来上一段南京白局。

　　在南京，这样生动活泼的思政课并非特例。从可以触摸南京工运红色脉搏的“行走的思政课”，到解读劳模工匠奋斗基因的技艺思政课，再到解锁理论学习鲜活表达的数字思政课，一场场形式新颖、内容鲜活的职工思政课正轮番上演。今年以来，全市已开展各类职工思政课500余场，线万人次。

　　近年来，马拉松赛事在国内的关注热度居高不下。越来越多国人爱上了“跑马”这项延绵数千年的运动。数据显示，2024年全国举办马拉松赛事749场，参赛人次约705万。仅在广东，2024年马拉松赛事从上一年的44场增至59场。与此同时，赛事规模扩大的速度却追不上报名人数增加的速度，参赛资格“一签难求”。

　　“跑马”给工作和生活带来什么变化？第十五届全运会在即，记者带你一探职工跑者们的故事。

　　数控铣工到人力资源管理师，从技能操作到技术创新……如今在衡水市，越来越多的企业职工找到了适合自己的竞赛成长路径。日前，衡水市总工会根据《河北省企业职工职业技能竞赛促进条例》出台《衡水市企业职工职业技能竞赛实施方案》（以下简称《方案》），构建起职工技能竞赛分层体系，让不同行业、不同工种的职工找到了展示才华的舞台。

　　“以前跑车累了，只能在车上凑合眯一会儿，现在有了‘司机之家’，能洗热水澡、躺睡眠舱，感觉整个人都精神多了！”从贵州前往上海的货车司机袁志勇，驾驶车辆驶入湘乡东服务区后，熟门熟路走进“司机之家”。他已多次在此休整，“卫生干净，设施好用，跑长途的难心事在这儿都能解决”。

　　车轮碾过千里旅途，方向盘前疲惫的身影，在湖南高速公路服务区的“司机之家”里，总能找到一处温暖的歇脚地。

　　记者从省交通运输工会获悉，在交通运输部、中华全国总工会指导各地深入开展高速公路服务区“司机之家”标准化规范化提升行动的背景下，目前湖南入选该行动第二批名单的11家高速公路服务区“司机之家”均已完成改造提升，不仅实现停车休息、热水供应、淋浴洗衣等5项基础服务全免费，而且更拓展出优惠餐饮、车辆维修、政务办理等可选择的个性化服务，让货车司机的“歇脚点”真正变成“温馨家”。

　　金秋时节，龙江大地沃野流金，稻谷飘香 。日前，2025 年“筑牢粮食安全压舱石 赋能龙江高质量发展 ”全省农业秋收劳动和技能竞赛在新中国首个国营机械农场——北大荒集团北安分公司赵光农场火热开展。

　　本次竞赛由省总工会主办，省农业水利气象工会、北大荒农垦集团有限公司工 会承办，北大荒农垦集团有限公司北安分公司工会 、黑龙江赵光农场有限公司协办，来自省内12个市（地）和北大荒集团9个分公司21个代表队的农业精英们，参加了整地和大豆收获2个项目的同场比拼。

　　10月15日上午，黔西南州兴义市龙达城市公交公司广场内格外热闹——一辆悬挂着“互助健康行·公益体检活动”的移动体检车停靠在一角，身着红色工装的快递员、戴着头盔的外卖配送员等陆续赶来，由中国职工保险互助会贵州省办事处主办，黔西南州总工会、省职工医院承办的2025年度互助健康行·公益体检活动在这里举行，为当地新就业形态劳动者送上免费健康服务，现场暖意融融。

　　9月24日晚，mile米乐m6秋夜微凉，西安市工人文化宫温暖明亮。职工夜校教室内，锣鼓声与板胡声交织，一曲曲高亢激昂的秦腔唱段回荡其间，20余位秦腔爱好者在名师带领下领略非遗之美。

　　与此同时，600公里外的榆林市榆阳区工人文化宫，瑜伽、书法、掐丝珐琅等10余种丰富多彩的课程在9月轮番“上新”，吸引越来越多的职工下班后走进夜校，解锁“两点一线”之外的人生新体验。

　　这是陕西各级工会倾力打造的“职工夜校”日常剪影。近年来，陕西省总工会把职工夜校作为服务职工、文化惠民的有力抓手，持续推进工人文化宫“两性两化”运作，不断提升工会文化服务和文化产品供给能力，让工人文化宫转起来、活起来、火起来，构建起一张普惠精准、功能多元、覆盖广泛的职工成长服务网。

　　今年国庆假期的兰州，街头游人步履悠闲，而安宁区总工会的集体协商指导员魏倩雯，却把电动车筐当成了“移动办公桌”。这个国庆，她卸下“工装”，注册成为外卖骑手，用风吹日晒的配送路，写下了一本满是细节的“骑手日记”——里面记着订单倒计时的心跳、雨天路滑的颠簸，更藏着新就业形态劳动者最真实的急难愁盼。

　　“作为入职两年的工会新职人，如何更好地了解新就业形态劳动者，如何更好地为他们精准提供服务，坐在办公室里聊‘服务骑手’肯定不行，通过亲身体验的方式，让我对工会服务的意义有了更具象化的认识。”出发前，魏倩雯办公桌上堆着厚厚的调研报表，但报表数字里的“时间焦虑”“充电难题”，对她而言始终是抽象的概念。直到10月1日，她戴着头盔、攥着满电的手机站在街头，第一单订单弹出时，这份困惑才有了答案。